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　　王淑娟，深圳市南山区南风社会工作服务社常务副总干事，深圳首批社工、首批中级督导，全国首批高级社工师，获得历奇辅导师、项目管理pmp资格、促参师等资质；华东理工大学公共管理研究生。曾荣获“全国百名社工”、“广东省优秀社工”、“深圳市督导之星”、深圳市十佳“优秀案例”、“宁夏回族自治区三区计划优秀督导”等称号。

　　14年的社工之路，王淑娟一直坚守“优化行业生态，行动促进改变，和社区一起成长”的信念，稳步前行。在实务领域，她一方面侧重开展疑难个案，10年来独立和联合社工开展疑难辅导个案50余个，成效显著；另一方面直面社区治理的新问题和新挑战，深耕社区治理领域，基于社工，但又不止于社工。

　　自2017年起，王淑娟带领团队开始探索“社会工作参与社区治理”，在社区社会组织培育实践中总结出“321工作法”，即3种模式：党群服务中心培育、项目制培育、社会组织服务中心模式；2个理念：赋权理念、协同理念；1种技术：促参技术；并打造出招商街道“优秀社区党委书记培养工作室”、南山区委组织部“社区青年干部先锋训练营”等品牌项目。3年来，她带领团队研发执行社区治理创新项目20余个，赢得了政府、服务对象、同行的三重肯定。

　　在研究方面，王淑娟先后在《中国社会工作》等杂志中发表专业文章10余篇，参与了《实践书写——深圳社工专业实务指引》、《社会工作督导——理论与实务及本土经验反思》、《项目百子柜——一本社工写给同行者的工具书》等6本专业书籍的撰写（其中两本为副主编），受惠社工达到上万人。同时，她还赴宁夏、内蒙古、湖南、广东河源等地，为上千人开展了千余小时的督导和培训，助推相对贫困与落后地区社会工作发展。

　　能有幸成为全国首批高级社工师，王淑娟认为这既是认可，更是鞭策。在她眼里，高级社工师应该是最精深的实务者、立足一线的实践研究者、行业发展和生态重塑的倡导者。“如何让一滴水不干涸？只有放回到大海里。作为行业的一分子，我们需要与行业、机构同行。高级社工核心竞争力的打造，需借环境之势和机构品牌打造之机，才能实现个人、行业、机构的共同发展。专业有底气，知行合一，除了适应环境，我们更能重塑专业环境。”王淑娟这样说。

　　高级社工师 王淑娟

　　王淑娟在招商街道“优秀社区党委书记培养工作室”培训中为学员授课